V nekaterih gospodarskih panogah bodo prihodnje 3 mesece delali po skrajšanem delovniku

Slovenska vlada je sprejela sklep o aktivaciji sheme subvencioniranega skrajšanega delovnega časa v nekaterih gospodarskih panogah. Kot je dejal minister za delo družino, socialne zadeve in enake možnosti Luka Mesec, je njen namen ohranjanje delovnih mest in zaščita podjetij pred odpuščanji. Shema bo veljala tri mesece.

Deli novico s tvojimi prijatelji

Shemo subvencioniranega skrajšanega delovnega časa predvideva zakon o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas, ki so ga v parlamentu sprejeli junija. Njen namen je, da podjetja skrajšajo delovnik in država to subvencionira, s čimer lahko zaposleni obdržijo svoja delovna mesta, podjetja pa preživijo brez odpuščanj, je pojasnil Mesec na novinarski konferenci po seji vlade.

V katerih panogah bo shema veljala?

Kot veleva zakon, shemo aktivira vlada v primeru naravne ali druge nesreče oziroma kriznih razmer. To je storila danes, ministri pa so ob tem določili, da bo subvencioniranje skrajšanega delovnega časa veljalo v panogah proizvodnje oblačil, proizvodnje usnja in usnjenih izdelkov, tiskarstva, proizvodnje nekovinskih mineralnih izdelkov, proizvodnje kovin, proizvodnje kovinskih izdelkov, proizvodnje motornih vozil, proizvodnje vozil in proizvodnje pohištva.

“To so panoge, pri katerih smo zaznali, da se naročila zmanjšujejo,” je pojasnil Mesec in izpostavil, da pri poslabšanju poslovanja ne gre za dolgotrajen trend, pač pa za upad naročil v zadnjem letu zaradi okoliščin, kot so vojna v Ukrajini, napovedi ameriških carin ali usihajoči izvozni trgi. Da gre za začasen pojav, potrjujejo tudi v navedenih panogah in si želijo pomoči za tri, mogoče šest mesecev, je dodal.

delovnik

Nadomestilo v višini 60 % bruto plače

Podjetja v omenjenih panogah bodo tako lahko v času od 5. decembra do 5. marca delu svojih zaposlenih skrajšala delovni čas, in sicer bodo delali vsaj polovični delovni čas ali pa se jim bo ta skrajšal za najmanj pet ur na teden. Pogoj pa je, da vsaj 30 odstotkom delavcev ne morejo zagotavljati 90 odstotkov dela. Da je to res, bodo morala potrditi s pisno izjavo.

Država bo za te delavce podjetju odobrila nadomestilo v višini 60 odstotkov njihove izplačane bruto plače. Mesec je poudaril, da podjetje, ki bo to shemo uporabljalo, ne bo smelo odpuščati, prav tako ne bo smelo iti v likvidacijo in si izplačevati dobičkov in dividend. V primeru kršenja teh pogojev bo država zahtevala vračilo prejete subvencije.

Vlada namerava po treh mesecih narediti analizo, kako se je shema obnesla. Takrat bo lahko odločila tudi o morebitnem podaljšanju, je še povedal Mesec.